Комиссия по вопросу равных возможностей трудоустройства в США предупредила о вирусе, рассылаемом по электронной почте в отделы персонала крупных американских компаний.

Электронные сообщения, распространяемые в отделах персонала крупнейших американских компаний якобы от имени данной комиссии, действительно содержат компьютерный вирус.

Комиссия EEOC предупреждает, что фишинг-сообщение, рассылаемое в компании, предлагает получателю ознакомиться с жалобами сотрудников на различные притеснения и домогательства.

В сообщении содержится вирус, "способный повредить компьютер получателя письма", если пользователь кликнет на ссылку и/или загрузит вложенный файл, сообщили представители Комиссии EEOC.

Обычно фишинг-сообщения пытаются заполучить конфиденциальную информацию, такую как имена пользователей, пароли и другие подробности.

В строке темы сообщения написано "Новые жалобы о домогательствах" и содержатся ссылки, пройдя по которым, можно будто бы узнать подробности этих фиктивных домогательств. Липовый контент включает в себя логотип Комиссии EEOC и заголовок, который гласит "Ответственность нанимателя за домогательства".

Письмо рекомендует компаниям загрузить и распечатать копию жалобы, кликнув на ссылку, которая и установит вирусное ПО на компьютер пользователя.

Комиссия EEOC подчеркивает, что она действительно уведомляет работодателей, когда обвинение в дискриминации сотрудника зарегистрировано, но эта процедура всегда выполняется посредством обычной, а не электронной почты.

В заявлении EEOC сказано: "Если компания получает электронное уведомление, в котором получателю рекомендуют зарегистрировать в Комиссии обвинение в дискриминации при найме на работу, федеральное агентство настоятельно просит пользователей немедленно удалять подобные сообщения".